Blog HR, Payroll, BPJS & PPh 21

Berita, Artikel, Tips & Trik seputar Software HRIS, Human Resources, Payroll, Pajak PPh 21, Absensi, BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan


x

Masih ingat dengan artikel berbagai macam cuti sesuai undang-undang ? Muncul pertanyaan yang cukup sering ditanyakan oleh karyawan. Apakah karyawan yang resign atau mengundurkan diri masih berhak atas penguangan sisa cutinya ? karena biasanya untuk karyawan yang mengundurkan diri di awal tahun atau tengah tahun umumnya

Pada umumnya, perusahaan memiliki ikatan kerja antara karyawan dengan perusahaan, baik sebagai magang, karyawan tidak tetap maupun karyawan tetap. Sering kali dalam menentukan status kerja karyawan, kita mendengar istilah bentuk perjanjian PKWT (Perjanjian Kerja Waktu Tertentu) maupun PKWTT (Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tentu). apa saja sih yang perlu kita ketahui saat membuat perjanjian kerja?Nah, berikut ini infonya berdasarkan UU Nomor 13 Tahun 2003

Seperti yang kita ketahui bersama proses payroll atau penggajian merupakan proses penting dalam perusahaan. Dan tentu saja tiap perusahaan memiliki struktur penggajian serta kebijakan yang berbeda-beda. Software payroll sebaiknya juga mudah dipakai, mudah dipahami serta memiliki tampilan yang menarik dan tentu saja didukung dengan proses yang cepat.Karena tujuan software payroll adalah mempermudah pekerjaan bagian HRD dan Payroll serta memudahkan pelaporan

25 Feb 2020 - HRIS Software, Penggajian

Syarat Untuk Mendapatkan Uang Pisah Apabila Anda Resign - Pada tahun baru 2020 ini kita semua berharap perekonomian akan menjadi lebih baik dan lapangan pekerjaan diharapkan semakin banyak dan terbuka luas. Namun sayangnya saat ini ada saja perusahaan yang akhirnya terpaksa harus melakukan PHK. Untuk karyawan yang di PHK, seperti yang kita ketahui bersama, pastilah wajib diberikan pesangon dan uang pisah oleh perusahaan

terdapat 16 hari libur nasional dan 4 hari cuti bersama. Berikut ini saran untuk pengambilan cuti agar cuti Anda dapat dimanfaatkan semaksimal mungkin dan mendapatkan liburan akhir pekan yang lebih panjang.Nah demikian saran untuk mensiasati cuti Anda, sehingga dapat liburan secara maksimal dan membantu Anda merencanakan liburan di tahun ini. Dan untuk memudahkan pencatatan ataupun permintaan cuti karyawan maka bisa menggunakan software HR yaitu Sigma HRIS

Upaya perusahaan untuk menyalurkan kemampuan sumber daya manusia dengan cara menempatkan karyawan pada suatu tempat atau jabatan yang dianggap sesuai. Dengan penempatan kerja yang tepat, diharapkan dapat mengisi posisi organisasi yang masih kosong. Lalu faktor apa saja yang mempengaruhi penempatan kerja ? Berikut faktor-faktornya Prestasi & Kinerja Prestasi yang telah dicapai oleh karyawan merupakan faktor terpenting dalam penempatan kerja.

Pernahkah anda sebagai karyawan bertanya-tanya dari mana datangnya pembagian shift karyawan di Indonesia. Pada umumnya shift kerja baik pagi, siang maupun malam memiliki durasi sekitar 9 jam (8 jam kerja dan 1 jam istirahat). Waktu kerjanya bervariasi sesuai perjanjian kerja perusahaan dan perlu disesuaikan dengan Undang - Undang No.13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan.

22 Jan 2020 - HRIS Software, Kehadiran

Sakit merupakan hal yang kadang sangat sulit kita hindari terutama bagi para pekerja. Penyakit yang timbul akan berdampak pada berkurangnya kinerja karyawan dan bahkan dapat mengakibatkan karyawan tidak bisa melakukan pekerjaannya alias ijin sakit dan ada pula yang sakit hingga berkepanjangan. Lalu bagaimana perusahaan menyikapinya?

11 Dec 2019 - HRIS Software, Kehadiran

Seiring dengan berjalannya waktu dan pola hidup saat ini, ada saja kemungkinan pekerja/buruh mengalami sakit, bisa karena beban pekerjaan atau pun masalah – masalah personal lainnya. Ada sakit yang bisa langsung diobati dan sembuh, ada pula sakit yang berkepanjangan sehingga memperngaruhi produktivitas pekerja/buruh tersebut.

Apakah Anda akan melangsungkan pernikahan dalam waktu dekat ? Jika Anda adalah seorang karyawan yang masih berstatus aktif bekerja disuatu perusahaan maka perlu mengajukan cuti menikah. Seperti yang sudah pernah dibahas pada artikel sebelumnya mengenai peraturan cuti menikah menurut Undang Undang bahwa karyawan mendapatkan cuti menikah selama 3 hari. Namun biasanya banyak pasangan baru yang beranggapan bahwa 3 hari tidaklah cukup

Di era industry 4.0 saat ini, teknologi bukanlah hal asing dan hampir semua lini kehidupan menggunakan teknologi. Tidak terkecuali kegiatan dalam perusahaan apalagi yang berkaitan dengan karyawan . Saat ini kita akan membahas mengenai formulir lembur atau biasa disebut dengan Surat Perintah Lembur (SPL). Perhitungan lembur karyawan telah ditetapkan di UU No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan Pasal 78 Ayat 1.

Payroll pada perusahaan merupakan suatu sistem yang formulanya terdiri dari beberapa parameter, mulai dari data detail karyawan, data kehadiran, hingga data nilai gaji yang jika dikalkulasi akan menghasilkan laporan pembayaran gaji, laporan BPJS, PPh 21 dan lain-lain. Tingkat kompleksitas payroll diperusahaan memang cukup beragam, tergantung kondisi dan kebijakan yang diterapkan oleh perusahaan

28 Oct 2019 - HRIS Software, Penggajian

12

Sigma HRIS

All-In-One HRIS Solution

Follow Us

Semua berita terbaru akan kami update pada halaman Facebook & LinkedIn.

 

Popular Post

Categories

Recent Post